
Während des 18-monatigen Einsatzes in verschiedenen touristischen bzw. kaufmännischen Bereichen oder einer bereits vorab genau definierten Position übernehmen unsere Trainees anspruchsvolle und interessante Aufgaben und Projekte. Hierbei werden Sie durch die jeweilige Fachabteilung und einen Mentor intensiv betreut und nehmen zudem an fachlichen Schulungen und Persönlichkeitsseminaren teil. Im Laufe des Programms werden Ihnen somit nicht nur vertiefende Kenntnisse über die gesamte Unternehmensstruktur und die jeweiligen Arbeitsabläufe vermittelt, Sie erhalten auch die Möglichkeit, Netzwerke in der gesamten REWE Group zu bilden.
Folgende drei Traineeprogramme bietet die DER Touristik am Zentralstandort Frankfurt an:
1. Bereichsübergreifende Traineeprogramme
Dieses speziell für DERTOUR zugeschnittene Programm vermittelt einen "Allround-Einblick" in unterschiedliche touristische Fachbereiche. Hierbei durchlaufen die Trainees mehrere verschiedene kaufmännische oder touristische Abteilungen, um einen möglichst breit gefächerten Einblick in das gesamte Unternehmen und die jeweiligen Aufgabengebiete zu erhalten. Der Einsatz kann dabei beispielsweise im Controlling und in der IT oder auch in touristischen Produktabteilungen sowie im Rechnungswesen erfolgen.
2. Training-on-the-job
Beim Training-on-the-job werden die Trainees auf einer bestimmten Position eingesetzt und können sich auf diese Weise von Beginn an ein tiefes Spezialwissen aneignen. Als voll integriertes Teammitglied erhalten Sie die Möglichkeit, sich im täglichen Arbeitsablauf mit ganz konkreten Fragestellungen und Projektarbeiten zu befassen.
3. Fachbereichsspezifische Traineeprogramme
Im Unterschied zu dem bereichsspezifischen Traineeprogramm lernen die Trainees hier die verschiedenen Abteilungen innerhalb eines Bereiches kennen. Absolvieren Sie beispielsweise Ihr Programm im Bereich Rechnungswesen, so gehören unter anderem die Abteilungen Rechnungsprüfung, Agenturbuchhaltung und Steuern & Bilanzen zu Ihren Einsatzorten.
Mit diesen Programmen bereiten wir unsere Trainees sukzessive und qualifiziert auf eine verantwortungsvolle Position im touristischen Produktmanagement, in einem Schnittstellenbereich (wie z.B. Marketing) oder in einem der kaufmännischen Zentralbereiche vor.
Die Grundlage für Ihren Einsteig haben Sie mit einem BWL- oder Touristik-Studium und Schwerpunkten entsprechend den vakanten Positionen bereits geschaffen. Welche Traineestellen momentan zu besetzen sind, erfahren Sie in unserer Stellenbörse.